大家好,今天小编关注到一个比较有意思的话题,就是关于中国足球 青训的问题,于是小编就整理了4个相关介绍中国足球 青训的解答,让我们一起看看吧。
中国足球青训训练营有:上海崇明岛根宝培训基地,山东鲁能泰山青训基地。恒大足校等。
中国青训最著名的还是根宝青训基地,徐根宝在崇明岛十年磨一剑,培养了一批又一批的优秀球员为国家队、俱乐部队输送,其中现役国家中武磊、王燊超、张琳芃、颜骏凌 等都出自他的青训。
提起中国足球,就有种悢铁不成钢的心情与感受,本来人从97年开始看足球,虽然说对足球不是太懂,但是也了解它百分之八十以上了.一一一从甲月到中超联赛,到赌球打黑风波,一直都在陪伴着走过来;足球又爱又恨,态度与精神决定一切,年年输,输了又总结一一青训体系建设和我们自身的努力能力都是投入不够,态度与拼搏精神不够百分百,足球是团队作战精神,不是个人的,从娃娃抓起,好的理念才能搞好青训,我们的青训出成绩应该一二十年后吧……
这是一个很令人头痛的问题,任谁都没有一个肯定的回答。中国足球青训也搞了些年头,从最初健力宝组队赴巴西那届开始,相对来说那届还算可以,这之后各俱乐部都在搞青训,要么喜欢踢球的人少,要么方法不当,总之林林总总没有一套科学的训练方法,什么时候出成绩不好说。
国足的核心问题是什么?抓住这个要害节点,去指导青训训练。我认为中国足球的核心问题是怕逼抢,在对手快速凶狠的逼抢下,球员个人没有应对的方法。青少年足球不要过多的练战术,配合,更多的应该是练个人逼抢摆脱能力训练,多搞场上10人贴身对抗,球员的能力会逐渐提高,优秀的球员会脱颖而出,天赋高的球员很快能掌握和适应快速逼抢,将来再把这些优秀球员集合起来,就能有效破解凶狠逼抢型球队,国足的希望也就有了,优秀和有天赋的球员出现的早,国足的蜕变就快。
新一届足协还是那个体制内的足协,主要工作人員是国家体育管理局空降的各级国家干部。足协秘书长已經总结过,过去26年足协一直沒有顶层设计,一直干着不是份类事情!比如中超联赛应該是投資人联盟來搞,却变成了日常工作。未來足协变化不会很大,不会和先进足球国家足协一样工作。这是我国体制决定了!但是篮球已經有了可喜的变化,虽然进步不大。如:CBA和CuBA有了交集,选秀有了大学生。等等这是青训的措施。感觉中国足协还留在"口号标语高高挂、文件落实文件、会议落实会议的阶段"。国奧打小组赛,足协主席亲自督战,也说明和前几届主席工作一样,沒啥区别
中国足球路在何方,许多人都在探讨这个问题,可是谁也无法提供标准答案,令人堪忧!下面有几个观点分享给网友朋友,欢迎大家一起来关注中国足球,点击评判吧!
归化优秀球员,期待短期内提升国足水平!
归化球员,毫无疑问也是一个带动自己球员,提升自己的技战术水平的一种方式。
归化球员水平高,然而我们不能鼓吹归化球员,我们应该看到归化球员的弊端。
费南多就是一个活生生的例子,耍大牌被人民网点名批评,被恒大罚款300万,警钟长鸣,不忘初心,方得始终!没有为归化球员制定规范的归化是不可能受到有利效果的。归化球员,集体主义与道德品质最重要!
从娃娃抓起,搞好青训工作,才是提升国足的根本!
我们的青训工作搞了许多年了,却没有受到任何成效,为什么会这样?值得深思!
不要让青训成为一个口号!天天抓青训,年年有今日,岁岁有今朝的做法必须抛弃。
足协不是摆设,要切实负责监督青训工作的执行,加大力度选拔优秀的球员苗子才是硬道理!搞青训,绝不能任人唯亲,要唯才是举,寻找伯乐最重要。
蛇无头不行!就像女排有郎平,足球应该找到一个愿意为中国足球做出贡献的带头人,才是选人之道。
看一看我们的足协,好大喜功,不切实际,夸夸而谈的人大有人在,就凭他们,我们也能冲出亚洲,走向世界?开玩笑!
改革!也只有改革才能救中国足球!
引进先进的足球管理理念,先进的执教理念,先进的球员选拔机制是当务之急。
中国足球冲出亚洲,不是一日之功,要脚踏实地抓好青训工作,落实好青训才是王道!
不要玩了,玩不出花样,玩到最后就是玩钱,口袋玩饱了再解散,再从头玩,看别人玩不如自已玩,二十四个人玩个球,大家坐在看台上看,与你有什么关系吗,这不是无聊而更无聊吗。
青训是国家足球的根基。青训质量的好坏直接影响一个国家的足球盛衰,不仅仅是对中国而言,对各个国家都是一样重要。那么我们中国该怎么去建立稳定和长期且适合咱们孩子的青训体系呢?
首先就是要研究我们孩子的性格特点和习惯。因为我们的教育属于应试教育,上课的方式也是固定模式,老师在上面讲课,学生在下面听课,很少有开放性的发言机会,所以在这种大环境教育下,大部分孩子缺乏表达能力,且不敢完全的表达自己的内心真实想法,比如说:教练示范完动作,问孩子,都明白了吗?孩子全部回答,明白了!然后开始练习,这个时候会有很多孩子不会做这个动作,因为他们实际上是不明白的。做为教练员要耐心的去讲解,而不是一味的指责。在一个就是这种教育模式下的孩子,缺乏创新思维,缺乏想象力,只会做教练要求的东西,比如说:做二过一射门练习时,教练要求必须多传球,两人间拉开距离,开始做的时候就容易出现这种状况,持球队员明明有机会也有空档去射门得分,但却为了传球而把球传给队友了,做为教练员应该尽量让队员自己去做决策去解决问题。在这里就举这两个例子,其实还有很多别的问题就不一一例举了。
其次就是培养青训教练。分两方面,一个是在研究完我们孩子的特点之后,针对特点去建立一套适合的训练机制,定期的给目标教练员做培训,并要求教练员要严格按照培训内容和理念去做训练方案,在训练中放大我们的优势,同时弥补我们的缺失。除了专业知识的培训外,另一个是要培训我们的教练员责任心和敬业精神,如果一个教练员只想在青训领域拿钱混日子的话,有再多的专业知识,懂再多的先进理念也是没有用的,作为教练,你的一言一行,孩子们都是要模仿的,所以进入这个行业,就要对得起自己心里的良知。
最后就是要规范中国足球青训培训市场。如今的足球青训培训在中国算是遍地开花,一片繁荣景象,可在这繁荣背后,又有几家培训机构是认认真真踏踏实实的在做青训,其目的就是趁着这波热度,装满自己的腰包,他才不在乎训练质量和孩子日后的发展,所以有的聘用无证教练员上课,也有的聘用无任何经验的教练员上课,更有甚者会聘用既不会踢球也不懂足球专业知识的门外汉去照猫画虎的上课,这样以来,在有天赋的孩子也会被嚯嚯的变成平庸,所以足球培训市场亟待整合和整治,不能一味的放纵从而害了整个中国足球。
如果真的做好了以上三点,我相信中国足球的未来是光明的,也是非常有前景的。
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到此,以上就是小编对于中国足球 青训的问题就介绍到这了,希望介绍关于中国足球 青训的4点解答对大家有用。
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